Лидеры рынка ПК решили объединить усилия в улучшении продаж
-
Бинариум
1 место — лидер рейтинга! 100% надежность и честность брокера. Лучший выбор для новичков!
-
Лидеры рынка ПК решили объединить усилия в улучшении продаж
Мы предлагаем:
- работу в серьезной, динамично развивающейся Российской телекоммуникационной Компании;
- достойную заработную плату;
- полный соцпакет согласно ТК РФ;
- возможность карьерного роста;
- гибкую систему премирования и поощрений.
Задачи:
- выполнение плана продаж группы;
- обучение и наставничество агентов;
- планирование и организация работы группы;
- мотивация и удержание агентов.
Мы ищем сотрудника, у которого есть:
- высшее образование, желательно по специальности менеджер организации;
- опыт успешных личных продаж не менее 1 года;
- опыт управления коллективом от 10 человек;
- уверенный пользователь ПК (MS Office Word, Excel, Internet, Outlook, Power Point);
- ориентация на результат.
Требования:
- возраст: 23-40
- гражданство РФ
- образование не ниже средне-специального
- опыт работы как торговый представитель, менеджер по продажам- преимущество
- опыт активных продаж от 1 года
- уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Internet)
- наличие автомобиля обязательно!
Обязанности:
- прямые продажи корпоративным клиентам
- планирует работу (посещения, встречи) с существующими клиентами,
- проводит с ними переговоры по сделкам купли-продажи,
- заключает договоры от имени предприятия
- расширение клиентской базы на закрепленной территории
- оказывает консультационные и иные услуги клиентам ,
- консультирует по вопросам технических и потребительских характеристик товаров,
- организует для покупателей презентации товаров, иные рекламно-информационные акции (конференции, семинары, пр.),
- изучает деловую надежность новых клиентов.
- ведет и поддерживает базу данных о клиентах
- работа с дебиторской задолженностью клиентов
Условия:
- работа на закрепленной территории СПб
- график работы — 5/2 (рабочие дни) с 9:00 до 18:00
- оплата труда = 34000 — 50000 тысяч рублей (оклад+бонусы)
- компенсация проезда 3200 т.р. и мобильной связи
- системное обучение внутри компании
- оформление по ТК РФ
- возможность карьерного роста при отличных показателях работы
Менеджер по продажам (DIY)
Компания «ТехноНИКОЛЬ» в соответствии с планами развития на 2020 год открывает конкурс на вакансию Менеджер по продажам строительных материалов
- возраст 22-35 лет;
- образование высшее (в сфере строительства как преимущество);
- успешный опыт активных продаж (желательно в магазины и на рынки);
- наличие водительских прав и автомобиля;
- активная жизненная позиция, мобильность;
- стремление к улучшению материального благосостояния;
- желание карьерного и профессионального роста.
-
Бинариум
1 место — лидер рейтинга! 100% надежность и честность брокера. Лучший выбор для новичков!
-
- продажа строительных материалов на рынки и в магазины (Москва, МО);
- поиск клиентов;
- ведение переговоров;
- заключение договоров;
- контроль поставок;
- планирование продаж;
- исполнение планов по продажам;
- отчетность.
- работа в молодом, энергичном коллективе;
- обучение на семинарах и тренингах за счет компании;
- перспектива карьерного роста;
- оформление в соответствии с ТК РФ;
- заработная плата: оклад 29 400 рублей + % от личных продаж;
- компенсация ГСМ и бензина;
- корпоративная мобильная связь;
- пятидневная рабочая неделя в офисе по адресу Москва, ул. путевой проезд 13
Обязанности:
- Контроль доставки терминалов на торговые точки и в регионы
- Закупка терминалов
- Организация технического обслуживания оборудования
- Ведение базы данных в 1С
- Заведение/ сопровождение договоров
- Консультации сотрудников Компании по вопросам, связанным с функционированием банковского оборудования и платежных сервисов
Требования:
- Мужчина
- Возраст 23 — 30 лет
- Высшее образование
- Уверенный пользователь ПК
- Отличное знание Excel
- Желателен опыт работы в сфере дистрибуции банковского оборудования
- Системность мышления, внимательность, коммуникабельность, аналитическое мышление
Условия:
- Офис ст. м. «Автозаводская»
- График работы 5/2 (с 9:30 до 18:30)
- Оформление по ТК РФ, соц. пакет, ДМС
Atlantic Group (agl-media.com) объявляет об открытии вакансии Internet Sales Manager.
- продажа интернет рекламы;
- активный поиск новых клиентов, качественное обслуживание уже имеющихся рекламодателей;
- проведение встреч, презентаций, оформление документации;
- поиск нестандартных форм рекламы для интернет-проекта;
- повышение имиджа проекта;
- выполнение плана продаж.
- опыт продаж интернет рекламы от 1-го года (как преимущество);
- высшее образование;
- знание техник продаж;
- опыт работы с прямыми клиентами;
- работа с документооборотом (договора, акты, налоговые);
- знание интернет-рынка, онлайн-терминологии;
- знание основных видов и форм онлайн-рекламы;
- активная жизненная позиция;
- умение добиваться поставленных задач;
- хорошие коммуникативные навыки;
- инициативность;
- стрессоустойчивость;
- умение работать в команде;
- английский уровень Intermidiate;
- продвинутый пользователь ПК, Microsoft Office (обязательно хорошие навыки работы в Microsoft PowerPoint), желательно владение 1С:Бухгалтерия.
- приобретение опыта в одном из крупнейших коммуникационных холдингов;
- возможность обучения и развития персонала (уникальные тренинги от внутреннего университета обучения персонала «TALENTari»);
- трудоустройство согласно КЗоТ + соц.пакет;
- удобное месторасположение офиса;
- заработная плата по результатам собеседования (конкурентоспособная ставка + %).
Всех заинтересованных просьба высылать резюме с пометкой «Internet Sales manager» и указанием уровня желаемой заработной платы.
Компания «Вимм Билль Данн Напитки» – одна из лидирующих компаний безалкогольных напитков (соки, вода) на рынке России и странах СНГ — Бренды: J7, «Любимый сад», «Чудо-ягода», «Ессентуки», «Родники России» в связи с расширением штата открывает конкурс на вакансию «Координатор».
Требования:
- Образование высшее, неоконченное высшее (группа выходного дня);
- Опыт работы менеджером по работе с клиентами от одного года приветствуется;
- ПК уверенный пользователь;
- Знание EXCEL (сводные таблицы, впр, формулы).
Обязанности:
- Осуществление приема и обработки данных, поступающих от дистрибьюторов московской области;
- Сбор информации о проводимых маркетинговых мероприятиях и формирование необходимых отчетов;
- Предоставление различного рода информацию сотрудникам подразделения в рамках выполнения их функциональных обязанностей;
- Подготовка отчетной документации для руководителей отдела и территориальных менеджеров.
Условия:
- Трудоустройство по ТК РФ;
- ДМС ;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Офис ст. м. ш. Каширская/ м. Варшавская
Обязанности:
- продажи торгового оборудования
Требования:
- наличие личного автомобиля
- желательно техническое образование
- аккуратность, исполнительность
- выполнение плана продаж
Условия:
- пятидневная рабочая неделя
- своевременная выплата заработной платы
Основные функции:
- ведение территории в размере 500 корпоративных клиентов сегмента малого и среднего бизнеса по телефону
- установление и поддержание долгосрочных отношений с корпоративными клиентами, повышение лояльности, демонстрация ценности продуктов Microsoft для решения бизнес-задач клиента
- консультации корпоративных клиентов по новым продуктам и технологиям Microsoft, подбор оптимальных схем лицензирования, информирование о преимуществах использования лицензионного программного обеспечения
- генерация возможностей для продажи продуктов Microsoft и работа над закрытием сделок
- тесное сотрудничество со специалистами других команд, привлечение необходимых ресурсов внутри компании для решения задач клиента
- выполнение квот и своевременная отчетность
- успешный опыт продаж, предпочтительно в сфере IT/телеком
- высшее образование, техническое образование как преимущество
- понимание методов продажи решений, специфики продаж IT-решений в сегменте малого и среднего бизнеса
- готовность к «холодным» звонкам
- умение строить долгосрочные взаимоотношения с клиентами
- отличные коммуникативные навыки, включая грамотный устный и письменный деловой язык
- умение вести переговоры, навыки разрешения конфликтов
- способность к быстрому обучению, постоянному личностному и профессиональному развитию
- ориентированность на результат
- свободный английский язык
- карьеру в крупной международной компании
- возможность обучения и развития внутри компании
- перспективы профессионального и карьерного роста
- оформление по ТК (аутстаффинговый контракт через компанию Manpower)
В связи с открытием нового направления продаж (рынок FMCG) объявляется набор сотрудников на вакансию старший менеджер по развитию продаж.
Обязанности
- Продажа и продвижение продуктов здорового питания в федеральных и локальных сетях, работа с дистрибьюторами.
- Поиск клиентов, заключение договоров, отслеживание заказов.
- Контроль отгрузок.
- Контроль дебиторской задолженности.
- Отчетность
- Знание food-рынка Москвы и Московской области, опыт продвижения нового продукта.
- Знание правил ценообразования.
- Активность, самостоятельность и творческий подход.
- Опытный пользователь ПК.
- Наличие личного автомобиля обязательно.
- Работа в крупнейшей компании на рынке парафармацевтики.
- Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничные листы, полностью «белая» заработная плата (60 000 руб. оклад + процент от продаж), компенсация ГСМ и мобильной связи.
- Возможность обучения и карьерного роста.
Менеджер по продажам (конкурс) !без опыта
- Обучаем с «нуля» продажам и управлению, для лучших — быстрый карьерный рост.
Крупная торгово-производственная компания, в связи с расширением отдела продаж объявляет 01 марта КОНКУРС на вакансию «Менеджера по продажам (без опыта работы)».
Обязанности:
- Продажа металлопроката и труб.
- Ведение закрепленных клиентов (проведение переговоров, сопровождение сделки).
- Выполнение плана продаж.
- Работа с потенциальными клиентами по отработанной технологии.
Требования:
- Мужчина, 22-28 лет.
- Высшее образование, опыт работы не обязателен.
- Активность, мобильность (командировки), ответственность, самостоятельность, инициативность, умение общаться с людьми.
Условия:
- Бесплатное обучение.
- Заработная плата: 20 000 оклад +%.
- Оплата мобильной связи.
- Оформление по ТК РФ.
- Офис м. Нагатинская (5 минут пешком).
Требования:
- успешный опыт в продажах от 1 года (сфера не имеет значения);
- развитые коммуникативные навыки;
- презентабельная внешность;
- желание расти и развиваться в рамках успешной компании;
- ПК — уверенный пользователь;
- активность, инициативность, нацеленность на результат.
Обязанности: продажа мувинговых* услуг:
- построение работы с клиентами/партнерами;
- активный поиск клиентов;
- презентация услуг;
- участие в тендерах;
- заключение, оформление и ведение сделок;
- отчетность;
- дебиторская задолженность
Условия:
- оплата: оклад от 35 т.р. + процент;
- график: 5/2;
- оплата проезда, мобильной связи;
- обучение: вводный курс (1-2 нед. — обучение специфике отрасли); периодическое внутриорганизационное;
- перспективы;
- оформление по ТК РФ (отпуск, больничный);
- офис рядом с М. Павелецкая.
- опыт личных продаж от 1 года;
- знание рынка строительных материалов — как преимущество;
- уверенный пользователь ПК, знание 1С:7.7 (Торговля и склад);
- энергичность, ориентированность на результат;
- развитые коммуникативные навыки.
- работа с клиентами;
- общение с клиентами по телефону;
- выписка документов;
- отслеживание платежей.
- заработная плата: оклад 15000 + % от продаж.
- пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00 + 1 рабочая суббота в месяц с 10-00 до 17-00;
- официальное трудоустройство,
- соц.пакет, отпуск и больничный лист по ТК РФ.
Гипермаркет «Лента» на ул. Хасанская приглашает на работу Специалиста отдела по работе с клиентами.
Требования:
- опыт работы в сфере обслуживания от 0‚5 года
- стрессоустойчивость‚ доброжелательность‚ вежливость‚ аккуратность
- уверенный пользователь ПК (Word‚ Excel‚ Adobe Reader‚ техника быстрой печати)
Обязанности:
- реализация карт постоянного покупателя
- работа с базой данных покупателей
- контроль обеспечения информационных стендов рекламными буклетами‚ каталогами и полиграфической продукцией
- оформление счетов-фактур‚ товарных чеков и сопроводительных документов на товар
- оформление документов на возврат‚ обмен товара
- транслирование объявлений по громкой связи
- прием входящих звонков
- разрешение конфликтных ситуаций с клиентами
Условия:
- дополнительная система премирования
- сменный график работы (ночные смены)
- компенсационный пакет (ДМС, питание)
- полный спектр социальных льгот
- возможность карьерного роста
-
Организация и увеличение продаж на территории ответственности;
Поддержание и развитие региональной базы;
Осуществление отгрузки региональным клиентам;
Выполнение плановых показателей;
Контроль и решение вопросов по дебиторской задолженности;
Ведение и контроль документооборота компании;
Мониторинг рынка в регионах.
-
Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
Знание технологии продаж;
Уверенный пользователь ПК;
Умение вести переговоры;
Готовность к командировкам до 10 дней;
Коммуникабельность, ответственность, креативность.
-
Оформление по ТК РФ;
Пятидневная рабочая неделя;
Заработная плата от 40000 до 50000 руб.;
Перспектива карьерного и профессионального роста;
Работа в динамично развивающейся компании.
Компания Питер Холод уверенно работает на рынке холодильного оборудования с 2007 года.
В связи расширением Компания Питер Холод решила принять в свой штат энергичного сотрудника, который вольётся в коллектив в роли менеджера по продажам промышленного холодильного оборудования. Огромная база потенциальных клиентов ещё не охвачена.
Обязанности:
- Работа с клиентами по телефону:
- Общение по телефону с постоянными и потенциальными клиентами;
- Распространение информации среди потенциальных клиентов о товарах предлагаемых компанией;
- Выставление в автоматизированном режиме счетов по запросам клиентов;
- Передача (электронной почтой, факсом) коммерческих предложений клиентам;
- Внесение данных о клиентах и сделках в базу данных;
- По мере необходимости — выезды к Заказчику для согласования Договора поставки и/или сопровождения крупной сделки.
Требования:
- Общительность, инициативность, аккуратность, ответственность, пунктуальность;
- Опыт продаж производственного оборудования.
- Опыт и умение общаться с лицами, принимающими финансовые решения на предприятиях.
Условия:
- Рабочий день с 9.00 до 18.00 с перерывом на обед;
- Работа в офисе рядом с метро Пр. Большевиков;
- Рабочее место: стол, компьютер, телефон, мобильный телефон;
- Молодой общительный коллектив;
- Устройство по трудовой книжке;
- Полный Социальный пакет.
- Оплата: оклад + %.
Национальная Мультимедийная Компания — лидер в сфере разработки, производства и дистрибуции мультимедийных и сувенирно-подарочных продуктов объявляет конкурс на замещение должности Менеджер по развитию
Обязанности:
- Поиск, привлечение и развитие новых клиентов/покупателей для продажи товаров сувенирно-подарочного ассортимента;
- Проведение переговоров и презентаций на разных уровнях;
- Заключение коммерческих договоров.
Требования:
- 23-33 лет, высшее образование;
- Опыт работы от 1-го года в сфере активных продаж, наличие конкретных профессиональных достижений в поиске новых клиентов обязателен;
- Опыт заключения договоров с розничными и оптовыми клиентами;
- Предпочтение соискателям с опытом работы с сувенирно-подарочным ассортиментом и точками его сбыта;
- Грамотная речь;
- Самостоятельность, про-активность, амбициозность, отличные коммуникативные навыки;
- Наличие автомобиля желательно;
- Уверенный пользователь ПК, знание 1-С желательно.
Компания предлагает:
- Карьерный рост и развитие;
- Работу в команде профессионалов;
- Официальное трудоустройство;
- Рабочий день с пн –пт, с 9-18.
Направляйте резюме с указанием должности
Месторасположение офиса – район м. Берестейская.
Требования:
- М/ж до 45 лет
- Ответственность
- Внимательность
- Коммуникабельность
- Предпочтение отдается кандидатам с опытом продаж
Обязанности:
- Активное расширение клиентской базы
- Ведение переговоров
- Работа с уже существующими заказчиками
- Заключение договоров и ведение документооборота касающегося сделок с клиентами.
- Составление коммерческих предложений.
- Составление регулярных отчетов.
Условия:
- Работа в стабильной‚ динамично развивающейся компании;
- Достойная заработная плата (оклад + процент)
- Возможность профессионального и личностного роста;
- Рабочий день с 9 до 18‚ пятидневная рабочая неделя пн — пт;
- Обучение.
Департамент системной интеграции Компании «DEPO Computers» объявляет конкурс на должность «Начальника отдела развития»в связи с расширением штата.
DEPO Computers – лидер рынка IT в России, крупнейший российский производитель компьютерного оборудования и комплексных инженерных решений. В течение пятнадцати лет, начиная с 1995 года, компания поставляет российским корпоративным, государственным и частным потребителям новейшие технологии и инновационные компьютерные системы. Команда DEPO Computers насчитывает около полутора тысяч высококлассных специалистов и менеджеров.
Задачи:
- Обеспечение развития различных направлений системной интеграции, общее развитие бизнеса системной интеграции в компании
- Развитие текущих направлений (увеличение объемов продаж) и запуск новых направлений
- Развитие направлений системной интеграции до уровня самостоятельных центров компетенций
- Взаимодействие с подразделениями, PR, маркетинга, продаж, обучения в части продвижения направлений системной интеграции
- Проведение переговоров с клиентами по участию в крупных интеграционных проектах
Требования:
- Опыт запуска новых направлений системной интеграции, развитие бизнеса с «нуля»
- Широкий кругозор в ИТ-бизнесе: ИТ-инфраструктура, сервера, СХД, телекоммуникации, инженерные системы ЦОД, информационная безопасности, ITIL/ITSM/SD и прочие решения
- Навыки ведения переговоров, в т.ч. на высоком уровне
- Опыт публичных выступлений
- Опыт разработки инструментов продвижения бизнеса, взаимодествия с маркетингом, PR и учебными центрами
- Опыт формирования продуктовых портфелей, взаимодействия с различными каналами продаж
Условия:
- Место работы — район ст. м. Митино, (также маршрутки от ст м. Тушинская, Сходненская (10-15 мин), прямой автобус из Зеленограда, маршрутки от ст. электричек «Трикотажная», «Павшино», «Тушино»)
- график работы с 10.00-19.00
- социальный пакет: больничный, отпуск, ДМС после исп. срока.
- обучение, перспектива роста и развития внутри компании.
- уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.
Обязанности:
- Продвижение продукции и услуг компании
- Анализ рынка, конкурентной среды, поставщиков и потребителей
- Привлечение новых партнеров и клиентов
- Подготовка рекламно-информационных материалов‚
- Организация и проведение переговоров, презентаций, участие в выставках;
- Разработка и внедрение новых бизнес-проектов (новых продуктов и/или услуг);
Требования:
- Обязателен опыт работы от 3-х лет
- Женщина до 40 лет
- Высшее образование
- Соблюдение этики делового общения
Условия:
- Заработная плата от 40000 до 60000 руб + бонус (% от заключения договоров)
- Оформление по ТК
- График работы с 9 до 18
Приглашаем на работу в Группу Компаний «Скай Линк» менеджера по корпоративным продажам.
Обязанности:
- активный поиск новых корпоративных клиентов компании;
- выполнение ежемесячного плана по продажам;
- сопровождение части существующих клиентов.
Требования:
- опыт активных продаж и поиска клиентов желательно в области телекоммуникаций или IT сфере;
- опыт работы с операторами связи (желателен);
- умение вести переговоры на любом уровне, а также готовить и проводить презентации;
- коммуникабельность, стрессоустойчивость, высокая работоспособность;
- опытный пользователь ПК.
Условия:
- офис: м. Таганская;
- корпоративная мобильная связь;
- оформление в соответствии с ТК РФ.
- Оперативное руководство деятельностью филиала;
- Определение стратегии развития бизнеса Компании на вверенной территории;
- Поддержка эффективных отношений между Компанией и ключевыми клиентами;
- Поиск новых клиентов, проведение переговоров, заключение договоров;
- Работа с персоналом: подбор, обучение, мотивация, постановка целей и задач, контроль их выполнения;
- Ответственность за рентабельность и доходность филиала Компании;
- Отчетность.
- Высшее образование;
- Опыт продаж в сфере b2b обязателен;
- Опыт управления коллективом;
- Высокие коммуникативные навыки;
- Обладание лидерскими качествами, инициативностью, умением работать на результат.
- Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
- Оформление согласно ТК РФ.
Обязанности:
- Продажи оборудования и услуг в секторе Телеком (операторы сотовой и фиксированной связи);
- Проектирование и расчёт спецификаций;
- Ведение клиентской базы;
- Развитие существующей клиентской базы, с целью расширения объемов продаж и профиля оборудования;
- Контроль прихода оборудования на склад, оформление документации по отгрузке;
- Координация подготовки договоров продаж, контроль их выполнения;
- Ведение полного цикла продаж;
- Выполнение плана продаж;
- Участие в тендерах;
- Проведение презентаций для руководства заказчика.
Требования:
- Высшее образование (желательно техническое);
- Опыт работы в продажах от 1 года (рассматриваются кандидаты без опыта работы);
- Желание развиваться в области продаж;
- Аккуратность и внимательность в работе с документами;
- Опытный пользователь ПК;
- Английский язык разговорный (желательно);
- Организованность, коммуникабельность, хорошая память, доброжелательность, общительность.
Условия:
- Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
- Перспективы профессионального и карьерного роста;
- Премии по результатам работы и % от выполнения плана продаж;
- График работы понедельник-пятница с 9-30 до 18-00;
- Офис м. Войковская.
Обязанности:
- Управление продажами ключевых клиентов компании (федеральные сети)
- Ведение коммерческих переговоров с клиентами в интересах Фирмы
- Отслеживание сроков и сумм оплат клиентов, по договору продаж (дебиторская задолженность ПДЗ)
- Поддержание ассортиментной линейки в матрице клиента, ввод нового ассортимента, расширение ассортиментной матрицы, согласование промо акций, сезонных акций
- Контроль, отслеживание резервов на складах под сетевых клиентов (Уровень сервиса не менее 95%)
- Составление и выполнение плановых показателей отгрузки, прихода
Требования:
- От 1,5 лет в сфере сетевых продаж в должности менеджера
Профессиональные качества:
- Достижение результата
- Самоконтроль и самоорганизация
- Клиентоориентированность
- Высокий уровень коммуникаций
- Личностные качества:
- ответственность
- внимательность
- исполнительность
- инициативность
- стрессоустойчивость
- знание ПК: 1С, уверенный пользователь
Условия:
- Мы предлагаем:
- График работы с 9.00 до 18.00 при 5-дневной рабочей неделе;
- Оформление по ТК, отпуск, больничный;
- Предполагаемая оплата труда обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования;
- Возможны командировки.
Обязанности:
- Ведение телефонных переговоров с клиентами компании, основная задача: доведение автомобиля клиента до автосалона с целью его выкупа, постановки автомобиля на продажу (комиссия), обмена.
- Встреча, консультация, предварительный осмотр ТС клиента, а так же сопровождение сделки по выкупу (постановки на комиссию) до заключения договора.
- График работы: 5/2 (плавающие выходные) с 10.00 до 20.00.
- Заработная плата: ВЫСОКАЯ, бонусы с каждого выкупленного автомобиля, поставленного на комиссию и т.д.) , ПОТОЛКА роста заработной платы НЕТ.
- Карьерный рост.
- Кандидатам предоставляется возможность обучения специфике работы.
- Пол: мужчина/женщина.
- Возраст: от 18 до 40 лет.
- Образование: среднее специальное, неполное высшее, высшее.
- ГРАМОТНАЯ правильная речь, БЕЗ ДЕФЕКТОВ.
- АМБИЦИОЗНОСТЬ, ЦЕЛЕУСТРЕМЛЕННОСТЬ.
- ПРЕЗЕНТАБЕЛЬНЫЙ ВНЕШНИЙ ВИД.
- Опыт работы — желателен, но не обязателен! (при наличие вышеперечисленных пунктов).
Обязанности:
- Ведение телефонных переговоров на предмет выкупа автомобилей, организация и координация клиента до автосалона;
- В перспективе оценочная деятельность, сопровождение сделки выкупа автомобиля, работа с клиентами компании.
- Пол: девушка;
- Возраст:от 18 до 25 лет;
- Образование: среднее специальное, неполное высшее, высшее;
- ГРАМОТНАЯ правильная речь, БЕЗ ДЕФЕКТОВ;
- Активная жизненная позиция!
- Опыт работы — не обязателен!
- График работы: 5/2 (плавающие выходные) с 10.00 до 20.00;
- Заработная плата: ВЫСОКАЯ! бонусная ставка с каждого выкупленного автомобиля;
- Перспектива карьерного роста.
В связи с расширением бизнеса Торгово-Транспортной Компании «Компромисс» — партнера многих Строительных Компаний, Производственных предприятий по Самарской, Оренбургской, Ульяновской, и др. областей, приглашаем в свою команду «менеджера по продаже услуг», в т.ч.: предоставление специализированной техники в аренду, транспортные грузоперевозки.
• Работу в стабильной и надежной компании – с нами уже более 5-ти лет постоянно сотрудничают лучшие организации Поволжского региона.
• Работу в молодом, дружном коллективе;
• Карьерный рост для тех, кто вносит наибольший вклад в развитие организации.
- Анализ рынка и создание отдела продаж;
- Поиск и привлечение партнеров и создание клиентской базы;
- Организация перевозок всеми видами транспорта;
- Отчет по деятельности отдела;
- Материальная ответственность;
- Сопровождение сделок, начиная от обработки заявок до завершения сделки.
- Опыт работы в аналогичной сфере деятельности ( знание строительной спецтехники);
- Высокая работоспособность;
- Стрессоустойчивость;
- Работа на результат;
- Организаторские способности;
- Личная ответственность;
- Активность, нацеленность на рекорды продаж;
- Быстрая адаптация, коммуникабельность и эрудированность;
- Грамотная устная и письменная речь, знание английского языка приветствуется;
- Опытный пользователь ПК (MS Word, MS Excel), знание 1:С – бухгалтерия v8.2
- Продажи услуг компании;
- Оформление по ТК РФ;
- Достойное вознаграждение для тех, кто умеет стремиться к наилучшему результату;
- Заработная плата: оклад + %;
- Рабочий день с 9-00 до 18-00, плотная загрузка на 101%, 5- ти дневная рабочая неделя выходные суб., вск.;
- Офис компании в центре г. Самары;
- права категории В‚ желателен собственный автомобиль;
- мужчина‚ женщина 23-35 лет.
В нашу Компанию, которая является лидером российской индустрии делового туризма «Zelenski Corporate Travel Solutions» (ZCTS)» срочно требуется СПЕЦИАЛИСТ ПО ПРОДВИЖЕНИЮ УСЛУГ КОМПАНИИ.
Если Вы полны жизненного оптимизма, творчески мыслите и видите в себе силы импонировать потенциальным клиентам, сделав их нашими постоянными – мы ищем именно Вас!
Обязанности:
- Выявление потребностей потенциальных клиентов;
- Поиск и привлечение корпоративных клиентов (от «холодного» звонка до заключения договора);
- Увеличение объемов продаж (продвижение комплексного обслуживания командировок);
- Проведение маркетинговых мероприятий (прямые продажи, встречи с клиентами, участие в тендерах, проведение переговоров, презентации услуг компании, рекламные акции).
Требования:
- Высшее образование (туристическое/маркетинг и продажи/социологическое);
- Опыт работы в корпоративном туризме, продаже услуг или рекламе;
- Опыт успешных продаж;
- Русский язык – в совершенстве: грамотная речь, умение вести деловую переписку, формировать коммерческое предложение, владение навыками телефонного этикета;
- Английский язык – не ниже хорошего уровня Intermediate: грамотный письменный, способность свободно общаться по телефону, переводить коммерческие предложения;
- Инициативность, умение убеждать, клиентоориентированность и эмпатия;
- Доброжелательность, презентабельная внешность, коммуникабельность, оптимизм и стрессоустойчивость;
- Желание работать и развиваться в сфере туризма;
- Прописка в Москве или Московской области.
Условия:
- Работа в стабильном, успешно развивающемся бизнес-трэвел агентстве, занимающем лидирующие позиции на рынке уже более 14 лет;
- Хорошая заработная плата + премия по итогам продаж (оклад обсуждается по итогам собеседования);
- Возможности карьерного роста и развития;
- Приятный коллектив коллег и единомышленников;
- График работы 5/2, с 9.30-18.30 (возможны корректировки по согласованию);
- офис м. Савеловская, 5 минут пешком.
Обязанности:
- Поиск и привлечение потенциальных клиентов;
- Проведение маркетинговых мероприятий (прямые продажи, встречи с клиентами, презентации услуг компании, рекламные акции).
- Выявление потребностей потенциальных клиентов в услугах MICE
Требования:
- Опыт работы от года в MICE +опыт работы в продажах услуг, рекламы;
- Письменная и устная грамотность, умение вести деловую переписку, формировать коммерческое предложение, владение навыками телефонного этикета;
- Знание английского языка не ниже уровня Intermediate (грамотный письменный, способность свободно общаться по телефону, переводить коммерческие предложения);
- Активность, доброжелательность, презентабельная внешность, оптимизм и стрессоустойчивость, инициативность, находчивость, умение убеждать, клиентоориентированность, умение воспринимать эмоциональный настрой, характер клиента.
Условия:
- Заработная плата по результатам собеседования,
- Работа в дружном коллективе,
- График работы 5/2, с 9.30-18.30 (возможны корректировки по согласованию),
- Офис м. Савеловская, 5 минут пешком.
Обязанности:
- руководство деятельностью отдела по работе с клиентами
- организация решения вопросов , связанных с обслуживанием покупателей , реализацией карт постоянного покупателя и сертификатами
- сбор обратной связи от покупателей по претензиям и предложениям, по качеству и ассортименту представленной продукции
- передача обратной связи от покупателей в подразделения
Требования:
- высшее образование
- опыт работы в сфере обслуживания
- опытный пользователь ПК и оргтехники
- коммуникабельность, доброжелательность
- навыки работы в конфликтных и стрессовых ситуациях
Условия:
- оформление по ТК, полностью белый доход, ДМС, пятидневная рабочая неделя
Лидер в производстве сувениров для туризма и рекламы «Supermagnit» объявляет конкурс на вакантную должность «Менеджер по работе с корпоративными клиентами b2b»
- опыт работы в прямых активных продажах
- готовность к командировкам
- высокие коммуникативные навыки
- презентабельный внешний вид, грамотная речь
- творческий подход
- целеустремленность, энтузиазм, сморазвитие, работа на результат
- отсутствие вредных привычек
- наличие личного автомобиля
- желателен опыт в работе с сувенирной или эмоциональной продукцией
- активное привлечение новых клиентов, расширение ассортимента для существующих
- выполнение плана продаж
- подготовка и проведение презентаций
- заключение договоров, контроль их выполнения
- контроль дебиторской задолженности
- офис в районе Борщаговки
- оплата заработная плата +% от объема продаж
В крупную западную компанию (производитель товаров народного потребления) требуется: “Координатор отдела поставок”
- Прием заказов от клиентов компании;
- Оформление заказов и обработка информации;
- Составление спецификаций;
- Формирование пакета отгрузочных документов;
- Контроль остатков товара на складах и планирование запасов для производства;
- Занесение данных в базы;
- Формирование отчетов в базах данных и аналитических программах;
- Помощь клиентам в разрешении различных вопросов ;
- Высшее или неполное высшее образование (возможно студенты последних курсов);
- Желание начать карьеру в крупной западной компании ;
- Опыт работы с отчетностью приветствуется;
- Отличное знание Excel, знание MS Office , MS Outlook , интернет.
- Заработная плата от 35.000 рублей по результатам собеседования;
- Медицинская страховка;
- Офис в 5 минутах ходьбы от ст. м. Павелецкая.
Партнер компании МДМ-Комплект (компания, специализирующаяся на продаже элитной мебели), приглашает Менеджеров по работе с ключевыми клиентами.
Требования:
- Девушка, 24-35 лет.
- Высшее образование.
- Понимание технологии продаж корпоративным клиентам.
- Навыки делового общения, коммуникабельность, активность, ориентированность на результат, умение работать на результат.
- ПК-уверенный пользователь.
Обязанности:
- Выполнение плана продаж.
- Проведение переговоров с клиентами на уровне первых лиц.
- Проведение презентаций продукции на территории клиента.
- Индивидуальный подбор продукции для клиента.
- Заключение договоров.
- Контроль дебиторской задолженности.
- Ведение базы CRM
Условия:
- Компания специализируется на продаже элитной мебели.
- Пятидневная рабочая неделя, 9.00-18.00
- Место работы Ул. Мосфильмовская (корпоративный транспорт от метро Университет)
- Заработная плата: оклад + % от продаж
- Компенсация мобильной связи
- Оформление в соответствии с ТК РФ
Требования:
- Требуется девушка, 23-30 лет
- Опыт работы в продажах от 0,5 года (любые продажи).
- Активная жизненная позиция.
- Умение работать в команде, на результат.
- Целеустремленность.
- Профессиональная амбициозность.
Обязанности:
- Полное сопровождение клиентов в процессе продаж (БЕЗ АКТИВНОГО ПОИСКА):
- Управление взаимоотношениями с наработанными клиентами.
- Переговоры с потенциальными клиентами (навыки ведения переговоров).
- Заключение договоров.
- Получение и обработка заказа, выписка документов.
- Контроль отгрузки.
Условия:
- Компания более 10 лет на Российском рынке — продажа мебельной фурнитуры для производителей мебели.
- Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00 (от м. Водный стадион — 5 мин. корпоративным транспортом).
- Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня стажировки.
- Обучение по ассортименту (более 8 000 наименований).
- Заработная плата обсуждается по результатам собеседования (оклад+премия).
- Занятия по английскому языку
В крупную, стабильную и динамично развивающуюся компанию, оказывающую услуги по уборке офисов и помещений, а также техническое обслуживание зданий и сооружений, в связи с расширением требуются менеджеры по работе с клиентами.
Обязанности:
- ведение и расширение имеющейся клиентской базы,
- ведение переговоров, заключение договоров на техническое обслуживание организаций-заказчиков,
- поддержка клиентов,
- координация работы по заключенным договорам.
Требования:
- опыт работы от 1 года,
- мужчина/женщина, 22-30 лет,
- высшее образование,
- инициативность, коммуникабельность
Условия:
- оформление по ТК,
- заработная плата от 30000 руб., оклад+%,
- график работы с 9.00 до 18.00,5/2,
- месторасположение офиса возле м. «Пушкинская»
Обязанности:
- работа с имеющейся клиентской базой, поиск и привлечение новых клиентов;
- командировки местные и в регионы, проведение презентаций и переговоров;
- составление коммерческих предложений;
- заключение договоров;
- участие в специальных мероприятиях по продвижению средств на рынок.
Требования:
- опыт продажи товаров и услуг на медицинском рынке (медицинское или фармацевтическое образование будет Вашим преимуществом);
- презентационные навыки, умение вести диалог;
- опыт участия в тендерных торгах;
- активная жизненная позиция, ответственность, доброжелательность, стрессоустойчивость, готовность к разъездной работе.
Условия:
- трудоустройство по ТК;
- ОМС;
- оплачиваемый отпуск;
- бесплатный обед.
В ООО «Группа компаний «Агентство экономического развития», в связи с расширением штата, открыта вакантная должность «менеджер по работе с клиентами».
Обязанности:
- Ведение телефонных переговоров;
- Организация и проведение презентаций услуг клиентам;
- Участие в конференциях, форумах;
- Работа с базой постоянных клиентов.
Требования:
- Мужчина / Женщина 22-50 лет;
- Образование высшее или н/высшее;
- Коммуникабельность;
- Уверенность в себе;
- Высокая работоспособность;
- Грамотная речь;
- Знание ПК.
Условия:
- Заработная плата оклад +%, совокупный доход от 50 000 руб.;
- Обучение на начальном этапе работы и координация в процессе;
- Работа в амбициозной, стабильной компании в команде профессионалов;
- Возможен дальнейший карьерный рост;
- Оформление по ТК РФ;
- Работа в офисе 5/2 с 9:00 до 18:00, без разъездов;
- Офис находится м. Нагатинская.
Обязанности:
- развитие направления региональных продаж
- поиск и развитие новых клиентов, развитие дистрибьюторской сети в регионе
- проведение переговоров на уровне первых лиц компании
- контроль соблюдения условий договоров
- контроль за ведением клиентской базы
- контроль отргузок товара, контроль дебиторской задолженности, ведение документооборота
- выполнение ежемесячных плановых показателей, увеличение объемов продаж,
- разработка мероприятий для увеличения роста продаж, трейд-маркетинг
- сопровождение, заключение договоров, формирование заказов, проведение презентаций,
- расширение представленных позиций на полках
- отслеживание выполнения договорных обязательств, решение вопросов на уровне центральных офисов и отделов закупок
- аудит существующей ситуации в регионе, анализ продаж, дебиторской задолженности, отслеживание отгрузок,
- контроль ценовой политики в регионах
- командировки
Требования:
- мужчина/женщина до 35 лет
- высшее образование
- знание регионального рынка снековой продукции
- опыт работы не менее 3 лет в должности регионального менеджера
- опыт самостоятельного привлечения новых дистрибьюторов
- навыки ведения переговоров, навыки строить долгосрочные отношения с клиентами
- хорошо развитые коммуникативные навыки, пунктуальность, напористость, стрессоустойчивость, презентабельный внешний вид
- уверенный пользователь ПК
Условия:
- заработная плата: оклад +%+премия, оклад и % (обсуждается индивидуально)
- оформление согласно ТК РФ
- офис:М.Свиблово
- график работы 5 дней в неделю с 09-18 ч
- испытательный срок три месяца
Обязанности:
- Взаимодействие с клиентами:
- прием и обработка запросов/заявок
- ведение клиентской базы
- Документооборот:
- выставление счетов
- отслеживание отгрузок
- подготовка документов для таможни
- отправка бухгалтерских документов/корреспонденции для клиентов
- Склад:
- контроль ассортимента
- организация транспорта
- размещение заказов поставщику
- Маркетинг:
- взаимодействие с менеджером по маркетингу по рекламе, рекламной продукции, выставкам
- помощь в составлении отчетов, анализов
Требования:
- Английский (разговорный и письменный)
- Высшее образование
- Опыт работы в продажах приветствуется
- Знание 1С (желательно)
- Знание MS Office
- Внимательность, ответственность, коммуникабельность
- Способность принимать самостоятельные решения
- Стрессоустойчивость, способность работать под давлением
- Умение работать в команде
Условия:
- Корпоративный телефон, работа в Москве, оформление по ТК РФ
Обязанности:
- В связи с дополнительным набором требуется менеджер для продажа трубной продукции из Германии предприятиям ТЭК, нефтехимического и энергетического сектора
Требования:
- Разработка и выполнение плана продаж для расширения сбыта продукции.
- Развитие и поддержание эффективных отношений с клиентами (существующими
- и потенциальными) для укрепления рыночной позиций компании.
- Подготовка точного и своевременного анализа по продажам на регулярной основе для обеспечения информации по управлению, касающейся результатов продаж и прогнозов.
- Согласование технической документации, развитие долгосрочных проектов, участие в тендерах, презентации и т.д.
- Успешный кандидат должен самостоятельно устанавливать личные контакты с ключевыми клиентами, обеспечивать постоянное развитие бизнеса и увеличивать объемы продаж, быть готовым к командировкам по всей России.
- Требуемый опыт в продажах металлическими трубами (минимум 1,5 года )
- НАЛИЧИЕ ОПЫТА В ПРОДАЖАХ ТРУБ — ОБЯЗАТЕЛЬНО, КАНДИДАТЫ БЕЗ ДАННОГО ОПЫТА НЕ РАССМАТРИВАЮТСЯ!
- Технические навыки.
- Знание соответствующих сегментов рынка.
- Открытость.
- Сильные лидерские и коммуникативные навыки.
- Наличие контактов с потенциальными клиентами является плюсом.
- Техническое высшее образование является преимуществом
- Языки: английский или немецкий язык — базовый уровень и выше.
- Оклад: от 1700 EUR
- Компания предлагает привлекательный соц. пакет в виде заработной платы, бонусов за поставленные задачи, оплата мобильного телефона, корпоративной кредитной карты.
RAIDEN — компания лидер, с неисчерпаемым запасом энергии, оказывающая услуги высокого качества, умеющая вдохновить и повести за собой.
RAIDEN — компания, с широким спектром услуг, генеральный лицензиат Dollar Thrifty Automative Group на территории России, основатель и действующий член Ассоциации Прокатных Компаний.
RAIDEN — это лидирующие позиции в отрасли транспортного обслуживания на корпоративном рынке в России в течение более 20 лет: транспортный аутсорсинг, управление корпоративными парками, аутстаффинг водительского состава, аренда автомобилей с водителем, прокат автомобилей под мировым брендом Dollar Thrifty.
RAIDEN — компания, оказывающая услуги в Москве, Санкт- Петербурге, Екатеринбурге, Казани, Сочи и других городах России.
RAIDEN — компания, с ясными целями и прозрачными процедурами, дающая энергию сотрудникам, клиентам и партнерам для открытия новых подходов и решений.
RAIDEN — компания, заботящаяся в первую очередь о результате и пользе дела для своих клиентов, сотрудников и партнеров.
Миссия, которую мы несем своим сотрудникам, клиентам и партнерам: Мы развиваем общество, формируя бизнес культуру транспортных услуг, вовлекая партнеров, клиентов, сотрудников, гарантируя свободу, уверенность и безопасность.
Наши клиенты: SONY, CHEVRON, Baker&McKenzie, JVC, XEROX, Mitsubishi Corporation, MARS, Volkswagen Group Rus, Shell и еще более 250 компаний – лидеров в своих областях.
Наша команда: профессионалы, объединенные общей целью и умеющие находить самые оптимальные решения. У нас крепкие дружеские отношения внутри команды, помноженные на профессионализм каждого сотрудника.
Принципы которых мы придерживаемся в работе:
— ориентация на клиента
— высокий уровень сервиса.
Наши требования к кандидатам, возможно, самые высокие – и мы стремимся развивать своих сотрудников, формируя команду отличных специалистов и сохраняя теплую дружескую атмосферу внутри компании. Такой подход гарантирует Вам — талантливым и амбициозным сотрудникам – возможность реализовать самые дерзкие замыслы и успешно развивать свою карьеру. Активные, энергичные, нацеленные на результат, развитие и карьеру – вы станете частью нашей успешной команды.
Наша команда ищет:
Специалиста по продажам для осуществления продаж услуги «аренды автомобиля без водителя» и сервисного обслуживания клиентов в период аренды автомобиля в целях выполнения плана продаж на 100% и продвижения данной услуги на Российском рынке.
- Консультация клиентов по услуге аренды, ценам, условиям,
- ПРодажа услуг «аренды автомобиля без водителя» ,
- Выдача и прием автомобилей клиентам,
- Поддержка клиентов в период аренды автомобиля,
- Участие в маркетинговой деятельности компании.
- Высшее образование,
- Пакет программ MS Office + презентационные программы,
- Опыт работы с клиентами или в сфере продаж услуг (в автомобильном бизнесе, страховом бизнесе, лизинговых компаниях, возможно телемаркетинг) от 1 года,
- Опыт вождения автомобиля от 3 года.
- Знание английского языка на уровне не ниже intermediate, повышает ваши шансы на успех
Если вы активны и общительны, если вам нравиться работать с людьми, вы увлекаетесь автомобилями, у Вас есть желание заниматься продажами и добиваться успеха, то мы с радостью примем Вас в нашу команду.
Мы можем предложить Вам:
- График работы сменный (2/2, с 8:00 д о 20:00)
- Заработная плата + бонусы,
- Карьерный рост в выбранном Вами направлении,
- Соц. льготы в соответствии с ТК РФ,
- Ст.м. Калужская,
- Активную и интересную работу,
- Дружный молодежный коллектив
RAIDEN — компания лидер, с неисчерпаемым запасом энергии, оказывающая услуги высокого качества, умеющая вдохновить и повести за собой.
RAIDEN — компания, с широким спектром услуг, генеральный лицензиат Dollar Thrifty Automative Group на территории России, основатель и действующий член Ассоциации Прокатных Компаний.
RAIDEN — это лидирующие позиции в отрасли транспортного обслуживания на корпоративном рынке в России в течение более 20 лет: транспортный аутсорсинг, управление корпоративными парками, аутстаффинг водительского состава, аренда автомобилей с водителем, прокат автомобилей под мировым брендом Dollar Thrifty .
RAIDEN — компания, оказывающая услуги в Москве, Санкт- Петербурге, Екатеринбурге, Казани, Сочи и других городах России.
RAIDEN — компания, с ясными целями и прозрачными процедурами, дающая энергию сотрудникам, клиентам и партнерам для открытия новых подходов и решений.
RAIDEN — компания, заботящаяся в первую очередь о результате и пользе дела для своих клиентов, сотрудников и партнеров.
Миссия, которую мы несем своим сотрудникам, клиентам и партнерам: Мы развиваем общество, формируя бизнес культуру транспортных услуг, вовлекая партнеров, клиентов, сотрудников, гарантируя свободу, уверенность и безопасность.
Наши клиенты: SONY , CHEVRON , Baker & McKenzie , JVC , XEROX , Mitsubishi Corporation , MARS , Volkswagen Group Rus , Shell и еще более 250 компаний – лидеров в своих областях.
Наша команда: профессионалы, объединенные общей целью и умеющие находить самые оптимальные решения. У нас крепкие дружеские отношения внутри команды, помноженные на профессионализм каждого сотрудника.
Принципы которых мы придерживаемся в работе:
- Ответственность
- Открытость
- Ориентация на клиента
- Высокий уровень сервиса
Наши требования к кандидатам, возможно, самые высокие – и мы стремимся развивать своих сотрудников, формируя команду отличных специалистов и сохраняя теплую дружескую атмосферу внутри компании. Такой подход гарантирует Вам — талантливым и амбициозным сотрудникам – возможность реализовать самые дерзкие замыслы и успешно развивать свою карьеру. Активные, энергичные, нацеленные на результат, развитие и карьеру – вы станете частью нашей успешной команды.
Наша команда ищет: Специалиста по работе с клиентами
Осуществлять организацию и координацию оказания услуг «аренды автомобилей с водителем» для корпоративных клиентов в соответствии с утвержденными стандартами компании с целью выполнения плана продаж.
- Женщина, 19-45 лет;
- Знание ПК на уровне пользователя (MS Office, Internet);
- Английский язык (уровень не ниже intermediate);
- Опыт работы с клиентами (опыт работы в call-центрах — рассматривается как преимущество);
- Грамотная и четкая речь;
- Внимание к деталям, коммуникабельность, доброжелательность, ответственность;
- Умение работать в команде.
- Работа с корпоративными клиентами компании:
- Информирование клиентов об услугах, предоставляемых компанией, ценах, условиях с целью увеличения объема продаж и клиентской базы;
- Прием заказов от корпоративных клиентов на оказание услуг «аренды автомобилей с водителем» (Наши клиенты — Shell, Nike, Mars, Chevron, Sony и др.);
- Работа с входящими/исходящими звонками;
- Помощь клиентами в решении транспортных вопросов.
- Удобный сменный график;
- Заработная плата (оклад и бонусы);
- Оформление согласно ТК РФ (отпуск, больничный);
- Обучение, возможность профессионального и карьерного роста;
- М. Речной Вокзал.
Торговый представитель с личным автомобилем
Обязанности:
- Работа с существующей рабочей базой.
- Мерчендайзинг.
- Расширение клиентской базы.
- Контроль дебиторской задолженности.
Требования:
- Личный автомобиль.
- Опыт работы приветствуется.
- Возраст 20-35.
- Коммуникативные навыки.
Условия:
- Работа в молодом дружном коллективе.
- Обучение.
- Карьерный рост.
- Подбор маршрута в непосредственной близости от места жительства.
- КПК
- Оформление согласно ТК РФ.
- Корпоративная связь.
- Компенсация расходов ГСМ.
- Своевременный оплачиваемый отпуск.
- График 5/2
Кто мы? RAIDEN — компания лидер, с неисчерпаемым запасом энергии, оказывающая услуги высокого качества, умеющая вдохновить и повести за собой.
RAIDEN — компания, с широким спектром услуг, генеральный лицензиат Dollar Thrifty Automative Group на территории России, основатель и действующий член Ассоциации Прокатных Компаний.
Что мы? RAIDEN — это лидирующие позиции в отрасли транспортного обслуживания на корпоративном рынке в России в течение более 20 лет: транспортный аутсорсинг, управление корпоративными парками, аутстаффинг водительского состава, аренда автомобилей с водителем, прокат автомобилей под мировым брендом Dollar Thrifty .
Где мы? RAIDEN — компания, оказывающая услуги в Москве, Санкт- Петербурге, Екатеринбурге, Казани, Сочи и других городах России.
Какие мы? RAIDEN — компания, с ясными целями и прозрачными процедурами, дающая энергию сотрудникам, клиентам и партнерам для открытия новых подходов и решений.
RAIDEN — компания, заботящаяся в первую очередь о результате и пользе дела для своих клиентов, сотрудников и партнеров.
Миссия, которую мы несем своим сотрудникам, клиентам и партнерам: Мы развиваем общество, формируя бизнес культуру транспортных услуг, вовлекая партнеров, клиентов, сотрудников, гарантируя свободу, уверенность и безопасность.
Наши клиенты: SONY , CHEVRON , Baker & McKenzie , JVC , XEROX , Mitsubishi Corporation , MARS , Volkswagen Group Rus , Shell и еще более 250 компаний – лидеров в своих областях.
Наша команда: профессионалы, объединенные общей целью и умеющие находить самые оптимальные решения. У нас крепкие дружеские отношения внутри команды, помноженные на профессионализм каждого сотрудника.
Принципы которых мы придерживаемся в работе:
- Ответственность
- Открытость
- Ориентация на клиента
- Высокий уровень сервиса
Наши требования к кандидатам, возможно, самые высокие – и мы стремимся развивать своих сотрудников, формируя команду отличных специалистов и сохраняя теплую дружескую атмосферу внутри компании. Такой подход гарантирует Вам — талантливым и амбициозным сотрудникам – возможность реализовать самые дерзкие замыслы и успешно развивать свою карьеру. Активные, энергичные, нацеленные на результат, развитие и карьеру – вы станете частью нашей успешной команды.
Наша команда ищет Специалиста по продажам для привлечения новых корпоративных клиентов, а так же поддержания лояльности существующих корпоративных клиентов, с целью расширения клиентской базы и выполнения плана продаж на 100% по направлениям «Аренда автомобиля без водителя» и «Управления автопарком».
Обязанности:
- Активный поиск и привлечение новых клиентов,
- Переговоры с представителями ведущих мировых и российских компаний,
- Поддержка и увеличение лояльности клиентов,
- Участие в маркетинговой деятельности компании.
Требования:
- Высшее образование,
- Знание английского языка на уровне не ниже intermediat, повышает ваши шансы на успех,
- Пакет программ MS Office + презентационные программы,
- Опыт работы: в автомобильном бизнесе, страховом бизнесе, лизинговых компаниях, возможно телемаркетинг,
- Опыт вождения автомобиля от 1 года.
- Если вы активны и общительны, если вам нравиться работать с людьми, вы увлекаетесь автомобилями, у Вас есть желание заниматься продажами и добиваться успеха, то мы с радостью примем Вас в нашу команду.
Мы можем предложить Вам:
- 5 дневную рабочую неделю,
- Карьерный рост в выбранном Вами направлении,
- Соц. льготы в соответствии с ТК РФ,
- Ст.м. Речной Вокзал,
- Активную и интересную работу,
- Дружный молодежный коллектив
Обязанности:
- Продажа готового бизнеса компании и объектов загородной недвижимости,земельных участков.
- Ведение переговоров на уровне первых лиц компаний.
- Показы объектов недвижимости компании.
- Рекламная поддержка и поиск клиентов.
- Ведение и отслеживание всей сделки.
- Реализация (продажа) проекта, выполнение планов продаж..
Требования:
- Мужчина от 23 до 35 лет.
- Опыт активных продаж от 2-х лет.
- Умение и желание общаться с потенциальными клиентами.
- Нацеленность на результат, стрессоустойчивость.
- Творческое мышление.
- Желание много трудиться и не жалеть себя.
- Презентабельный внешний вид.
- Доброжелательность.
- Желательно наличие личного автомобиля
Условия:
- Оформление по ТК РФ.
- Официальная заработная плата.
- Пятидневная рабочая неделя с 10 до 19 (суббота,воскресенье -выходной)
- Бизнес-центр «Плаза» Ленинский пр.
- Метро Юго-Западная и ст. метро Беляево.
Обязанности:
- презентация и консультирование по продукции компании;
- клиентов искать не нужно;
- работа в офисе;
- оформление договоров на продажу.
Требования:
- женщина от 21 до 48;
- приятная внешность;
- амбициозность;
- стрессоустойчивость;
- коммуникабельность;
- опыт продаж приветствуется;
- образование не ниже среднего специального.
Условия:
- рабочий день с 10.00 до 18.00;
- 5/2; плавающие выходные; (пожелания учитываются!);
- оформление по ТК РФ;
- оклад (19.600р.) + % от продаж;
- обучение за счёт компании.
Обязанности:
- Продажа оборудования для вентиляции и кондиционирования (поиск клиентов, ведение переговоров, участие в тендерах, консультации по техническим особенностям, проектирование систем вентиляции и кондиционирования, сопровождение продаж).
Требования:
- Высшее образование ( желательно техническое, БНТУ).
- Желательно знание английского языка.
- Желательно наличие водительского удостоверения и личного автомобиля.
- Мужчина или женщина 23-35 лет.
- Самостоятельность, ответственность, коммуникабельность, активность, целеустремлённость.
- Желательно: опыт работы в данной сфере инженерии (вентиляция, кондиционирование).
Условия:
- Работа в стабильной иностранной компании.
- Полный социальный пакет, достойная заработная плата.
- Оплата топлива и амортизации автомобиля.
Функциональные обязанности:
- Оптовые и интернет-продажи продукции бренда RECARO (автокресла детские и автомобильные)
- Развитие и поддерживание эффективных отношений с существующей клиентской базой, активный поиск потенциальных клиентов
- Постоянная работа с клиентами: консультации менеджеров, продавцов-консультантов
- Сбор и анализ маркетинговой информации по рынку региона (Москва, Московская область)
- Согласование условий работы с клиентами, заключение договоров купли – продажи и контроль над их исполнением
- Выполнение установленного плана продаж
- Ведение документации и предоставление необходимой отчетности
- Участие в специализированных выставках
Требования:
- Успешный опыт работы в оптовых продажах, преимущество в продажах товаров класса «премиум»
- Результативный опыт в личных активных и холодных продажах
- Знание технологии продаж. Навыки поиска, привлечения и удержания клиентов, навыки работы с возражениями
- Образование высшее
- Уверенный пользователь ПК (MS Office), желательно знание программы 1С 8.0 – 8.1 «Торговля и склад»
- Коммуникабельность, ориентация на результат, организованность, ответственность, умение работать в команде, лояльность к Компании
Условия:
- 9.30 — 18.30. 2 выходных, оформление по ТК
- Доход: фиксированный оклад 20 000 руб. + ежемесячный процент и ежеквартальный бонус, зависящие от личной результативности (среднемесячный доход от 40 000 руб (net)).
- Испытательный срок 3 мес.
- м. «Тушинская», 5 минут пешком от метро,
- Корпоративное и индивидуальное обучение
- Перспективы карьерного и профессионального роста
Уважаемые соискатели, в связи с расширением компании объявляется набор претендентов на вакансию менеджер по продажам.
Должностные обязанности:
• активный поиск и привлечение новых клиентов;
• проведение встреч;
• развитие существующей клиентской базы;
• составление коммерческих предложений,
• подготовка и заключение договоров;
• ведение отчетности;
• контроль за дебиторской и кредиторской задолженностью клиентов.
Требования к квалификации:
• гражданство РФ, регистрация Москва/МО;
• опыт работы в активных продажах от 1 года
• приветствуется наличие своей клиентской базы;
• умение принимать решения в рамках своей компетенции;
• опыт подготовки тендерной документации и коммерческих предложений;
• знание технологии продаж;
• приветствуется опыт работы с корпоративными клиентами, опыт переговоров с первыми лицами компании;
• ПК — уверенный пользователь, 1С.8 — желательно;
• коммуникабельность, целеустремленность;
• ответственность, активная жизненная позиция;
• амбициозность, желание работать и зарабатывать;
• презентабельный внешний вид.
Условия работы и компенсации:
• уютный офис в Бизнес-центре около ст.м. Щелковская (м. улица Подбельского);
• работа в молодом, дружном коллективе;
• своевременная гарантированная оплата труда (оклад + %);
• возможность профессионального/материального роста
• оформление в соответствии с ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный лист).
• корпоративные мероприятия;
• обеды на территории бизнес-центра;
• обучение за счет компании;
• график работы: 9-18.00, пятидневная рабочая неделя.
Обязанности:
- Достижение целей Компании на закрепленной территории (Авиастроительный район);
- Составление заказов, контроль отгрузки товаров клиентам, мерчендайзинг;
- Расширение и поддержание клиентской базы;
- Работа с документами, отчетность;
- Контроль дебиторской задолженности;
- Выполнение поставленных планов, задач .
Требования:
- Возраст от 20 до 35 лет;
- Наличие личного автомобиля;
- Опыт работы не обязателен;
- Личные качества: коммуникабельность, целеустремленность, ответственность, обучаемость, стрессоустойчивость, нацеленность на результат, амбициозность.
Условия:
- Работа в динамично развивающейся компании;
- Дружный коллектив;
- Оформление согласно ТК РФ;
- Тренинги, обучение;
- Высокий доход (оклад + ГСМ +связь + бонус + экстра бонус);
- Возможность карьерного, профессионального роста.
Крупнейшее в Казани Агентство недвижимости «ФЛЭТ» о бъявляет об открытии вакансии
МЕНЕДЖЕР ПО АРЕНДЕ НЕДВИЖИМОСТИ
Работа агентом по недвижимости в условиях постоянно развивающегося столичного рынка аренды — входит в перечень наиболее востребованных, престижных и высокооплачиваемых.
Обязанности :
- Ведение переговоров с Клиентами;
- Изучение особенностей объектов недвижимости;
- Презентация объекта и согласование с Клиентами условий сделки;
- Документальное сопровождение;
- Мониторинг рынка аренды недвижимости;
- Привлечение клиентов.
Требования :
- Граждане РФ;
- Мужчина/женщина 18-50 лет;
- Высшее/неоконченное высшее образование;
- Наличие автомобиля.
Условия :
- Бесплатное обучение;
- Рекламная поддержка во всех специализированных СМИ (печатные издания, интернет);
- Сформированная база объектов недвижимости ;
- Карьерный и профессиональный рост;
- Оформление по ТК РФ;
- Достойная оплата ( выгодный % от сделки).
Мы проводим подбор новичков в группу специалистов без опыта работы в недвижимости. Пройдя специализированное обучение внутри нашей компании, Вы станете квалифицированными менеджерами по недвижимости, будете вести дела в престижной Компании, хорошо оплачиваемой сфере и получать выгодный процент с заключаемых сделок.
Условия:
- Профессиональный и карьерный рост
- Достойная заработная плата по итогам собеседования (в среднем 25000-35000 т.р.)
- Динамичный рабочий процесс (работа с 10 потенциальными клиентами в день)
- По итогам месяца выплачивается процент с продаж
Требования:
- Ответственность, организованность, порядочность.
- Инициативность
- Наличие своей базы клиентов будет плюсом
Обязанности:
- Продажа услуг клиентам, привлеченных отделом маркетинга
- Работа с постоянными клиентами
- Поиск и привлечение новых клиентов
- Ведение базы клиентов
- Выполнение плана продаж
Обязанности:
Поиск и привлечение потенциальных клиентов;
Работа с уже имеющимися клиентами;
Составление технико-коммерческих предложений, договоров;
Ведение переговоров, в том числе на территории клиента;
Согласование с заказчиком технических решений;
Требования:
Умение планировать работу;
Наличие вод.удостоверения (категории В) и личного автомобиля.
Условия:
- График работы: с 8-30 до 17-30, перерыв 1 ч, пятидневка
- Оплата ГСМ и амортизации авто
- Оплата мобильной связи
Лидеры рынка ПК решили объединить усилия в улучшении продаж
Все вопросы и пожелания присылайте на [email protected]
Контактный телефон: + 7 (499) 271-70-85
Сетевое издание ib-bank.ru (BIS Journal — информационная безопасность банков) зарегистрировано 10 апреля 2020г., свидетельство ЭЛ № ФС 77 — 61376 выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Политика конфиденциальности персональных данных.
© ООО Медиа Группа Авангард Все права защищены 2007-2020гг.
Gartner подтвердила выводы IDC: мировые поставки ПК в 2020 году выросли впервые за 7 лет
Недавно IDC обнародовала статистику по мировому рынку ПК за прошлый квартал и 2020 год в целом, причём отрасль продемонстрировала положительную динамику. Gartner поделилась аналогичным предварительным отчётом: мировые поставки ПК составили 70,6 млн единиц в четвёртом квартале 2020 года, что на 2,3 % больше по сравнению с аналогичным кварталом 2020 года. За 2020 год поставки ПК превысили 261 млн единиц, показав рост на 0,6 % по отношению к 2020 году.
«Впервые с 2020 года на рынке ПК наблюдался рост, обусловленный активным деловым спросом на обновления Windows 10, особенно в США, регионе EMEA и Японии, — сказал старший аналитик Gartner Микако Китагава (Mikako Kitagawa). — Мы ожидаем, что этот рост продолжится и в текущем году, даже после того, как поддержка Windows 7 закончилась». При этом, по словам аналитиков, наибольший рост демонстрирует именно сектор бизнес-компьютеров, тогда как спрос на потребительские ПК остаётся слабым. Ограничивающим фактором в 2020 году также был дефицит процессоров Intel — без этого поставки были бы существенно выше. Важно отметить, что в статистику Gartner входят настольные ПК, ноутбуки и ультрамобильные устройства премиум-класса вроде Microsoft Surface, но не входят хромбуки Chromebook или iPad.
Предварительные поставки ведущих марок ПК в IV квартале 2020 года (тысячи единиц)
Несмотря на эти ограничения, три крупнейших производителя увеличили свою совокупную долю рынка в 2020 году до самого высокого уровня с тех пор, как Gartner начала отслеживать данные с ПК. На долю Lenovo, HP и Dell пришлось в прошлом году около 65 % поставок ПК в IV квартале 2020 года против 61 % в IV квартале 2020 года.
Lenovo сохранила свою позицию № 1 на мировом рынке ПК и усилила свой отрыв от HP. За исключением Азиатско-Тихоокеанского региона, Lenovo зафиксировала годовой рост во всех регионах. В одних лишь США поставки Lenovo настольных ПК выросли более чем на 30 % по сравнению с прошлым годом.
Предварительные поставки ведущих марок ПК в IV квартале 2020 года на рынке США (тысячи единиц)
HP уже третий квартал подряд демонстрирует рост и сохраняет лидерство в США, регионе EMEA и Латинской Америке. Тем не менее, компания сталкивается с агрессивной конкуренцией со стороны Lenovo и Dell. Dell завершила IV квартал 2020 года с рекордным количеством поставок: впервые (за время статистики Gartner) компания за квартал поставила более 12 млн единиц компьютеров. Поставки Dell росли по сравнению с прошлым годом во всех регионах гораздо более быстрыми темпами по сравнению со средними показателями.
Рынок ПК в США вырос в четвёртом квартале 2020 года на 4,6 %. Только у двух ведущих поставщиков произошло снижение поставок ПК в США, тогда как в IV квартале 2020 года неудача коснулась четырёх производителей.
Предварительные поставки ведущих марок ПК в 2020 году (тысячи единиц)
Интересно, что несмотря на положительные тенденции на рынке ПК для предприятий, Gartner прогнозирует продолжение спада на рынке потребительских ПК в течение как минимум
следующих пяти лет. В целом поддерживать устойчивый рост рынка ПК будут лишь новации: складные ноутбуки, расширенная автономность, компактность, повышенная мобильность и инициативы вроде Intel Project Athena.
Самые популярные комплектующие ПК в 2020 году в России
Крупнейший российский ценовой агрегатор Яндекс.Маркет подвёл итоги прошедшего года, и рассказал о том, какие комплектующие для ПК пользовались у покупателей наибольшей популярностью. Запросы покупателей интернет-магазинов, статистику по которым собрал сервис, оказались таковы, что прошлый год без какого-либо преувеличения заслуживает звания «год AMD». Дело в том, что наиболее популярная конфигурация гипотетического самосборного компьютера образца 2020 года включала шестиядерный процессор AMD Ryzen, материнскую плату на базе набора логики B350 или B450, и графическую карту класса AMD Radeon RX 570 или RX 580 c 8 Гбайт видеопамяти.
Давайте ознакомимся со статистикой подробнее.
Процессоры. В прошлом году спрос на процессоры AMD превысил популярность предложений Intel. В то же время нельзя сказать, что российские покупатели выбирали Ryzen существенно чаще, чем Intel. В целом, на предложения AMD пришлось 53 % пользовательского внимания, в то время как доля Intel в интернет-продажах, отслеживаемых Яндекс.Маркет, составила 47 % соответственно.
Однако если говорить о том, к каким конкретно моделям процессоров покупатели проявляли интерес чаще всего, то четыре позиции в топ-5 заняли продукты компании AMD. А самым популярным процессором 2020 года стал Ryzen 5 2600 — младший шестиядерник на архитектуре AMD Zen+, пусть и не относящийся к последнему поколению, но зато доступный по цене.
Топ-5 наиболее популярных процессоров:
- AMD Ryzen 5 2600
- AMD Ryzen 5 3600
- Intel Core i9-9900K
- AMD Ryzen 5 1600
- AMD Ryzen 7 2700X
В пятёрке самых покупаемых CPU оказалось ещё два шестиядерника AMD: Ryzen 5 1600 образца 2020 года и новичок Ryzen 5 3600, который хотя и появился на рынке лишь во второй половине года, по величине пользовательского интереса смог пробиться сразу на второе место. В целом как, нетрудно заметить, покупатели интернет-магазинов сходятся во мнении, что шесть ядер — это золотая середина для современного компьютера.
Любопытно, что среди наиболее востребованных процессоров прошлого года на третьем месте оказался флагманский Core i9-9900K. Это значит, что среди покупателей остаётся немало поклонников продукции Intel, которые в погоне за лучшей игровой производительностью готовы приобретать достаточно дорогие процессоры. Также в топ-5 попал и восьмиядерный AMD Ryzen 7 2700X, высокую позицию которого, очевидно, обеспечили желающие получить большее количество ядер подешевле.
Видеокарты. Несмотря на то, что в 2020 году NVIDIA представила новое поколение графических ускорителей Turing, а AMD вывела на рынок графические процессоры поколения Navi, за кошельки российских покупателей в первую очередь сражались видеокарты среднего ценового диапазона, относящиеся к прошлым поколениям.
Так, самым популярным ускорителем по итогам года стал AMD Radeon RX 570, на втором месте — Radeon RX 580. Третье и четвёртое место — за предложениями NVIDIA: GeForce GTX 1050 Ti и GeForce GTX 1060.
Однако популярность ускорителей на архитектуре Polaris не смогла обеспечить AMD совокупное первое место на российском рынке графических карт. По данным Яндекс.Маркет 69 % покупателей переходили в интернет-магазины за приобретением карт, построенных на чипах NVIDIA. На долю же AMD пришёлся, соответственно, 31 % покупок.
В фокусе потребительского интереса в прошлом году оказались графические карты Gigabyte, доля которых в общем числе покупок достигла 28 %. Второй по популярности производитель ускорителей — MSI с долей в 20 %, третье место — за ASUS (17 %). Если говорить о конкретных моделях GPU, то самой покупаемой видеокартой по итогам 2020 года стал ускоритель Gigabyte Radeon RX 570 GAMING 8G MI.
В целом топ-5 наиболее востребованных в прошлом году видеокарт выглядит следующим образом:
- Gigabyte Radeon RX 570 GAMING 8G MI
- MSI GeForce GTX 1050 Ti GAMING X 4G
- MSI Radeon RX 570 ARMOR 8G OC
- Sapphire Nitro+ Radeon RX 590 Special Edition 8GB
- Palit GeForce GTX 1050 Ti StormX 4ГБ
Материнские платы. Покупатели российских интернет-магазинов выстроили следующий рейтинг производителей материнских плат (в скобках указаны относительные доли в покупках): ASUS (34%), Gigabyte (28 %), MSI (17 %), ASRock (17 %).
Однако главной платой 2020 года стала Socket AM4-материнка компании Gigabyte, построенная на наборе логики B350. Это Gigabyte GA-AB350M-DS3H V2 — MicroATX-плата, завоевавшая симпатии потребителей своей крайне демократичной ценой и поддержкой всего модельного ряда процессоров AMD, включая 12- и 16-ядерные модели Ryzen 3000 (даже не спрашивайте, как она это делает).
Кстати, на втором месте в топ-5 обосновалась куда более представительная Socket AM4-платформа MSI B450 TOMAHAWK, которая уже давно обросла реальной положительной репутацией, и очень приятно, что существенная доля покупателей интернет-магазинов не гонится за низкой ценой, а отдаёт предпочтение качественному продукту.
Топ-5 материнских плат выглядит следующим образом:
- GIGABYTE GA-AB350M-DS3H V2
- MSI B450 TOMAHAWK
- ASUS MAXIMUS VIII HERO
- MSI B450M PRO-VDH
- GIGABYTE B450 AORUS ELITE (rev. 1.0)
Четыре платы из этого списка ориентированы на работу с процессорами AMD, но на третьем месте стоит ASUS MAXIMUS VIII HERO — LGA 1151-плата на базе набора логики Z170. Популярность этой платы у покупателей — ещё одна неожиданность. Дело в том, что формально процессоры поколения Coffee Lake она не поддерживает, однако после некоторых манипуляций с процессорным разъёмом и BIOS эту проблему можно преодолеть. Нахождение этой платы среди лидеров рейтинга показывает, что среди пользователей системы Яндекс.Маркет достаточно много энтузиастов, готовых идти на эксперименты с железом.
Кулеры. Почти весь топ процессорных кулеров оккупировали решения Deepcool GAMMAX, предлагающие неплохую производительность при невысокой цене. Вместе с ними в числе популярных охладителей оказался AMD Wraith MAX и двухбашенный суперкулер be quiet! DARK ROCK PRO 4.
- Deepcool GAMMAXX 300
- Deepcool GAMMAXX 200T
- Deepcool GAMMAXX 400 Blue
- AMD Wraith Max
- be quiet! Dark Rock Pro 4
Твердотельные накопители. В списке из пяти самых покупаемых SSD оказались накопители Samsung, Kingston и WD ёмкостью от 120 до 500 Гбайт. При этом все наиболее востребованные в 2020 году модели использовали интерфейс SATA.
- Samsung 860 EVO 250 GB
- Kingston A400 240GB
- Samsung 860 EVO 500 GB
- Kingston A400 120GB
- WD Blue 3D NAND 500GB
Любопытно, что Kingston A400 — это один из самых дешёвых и медленных накопителей на рынке, в то время как Samsung 860 EVO — достаточно дорогая и быстрая SATA-модель. WD Blue при таком раскладе можно отнести к категории «золотая середина».
Жёсткие диски. Компания Western Digital на российском рынке HDD переиграла своих конкурентов: популярность её жёстких дисков, исходя из статистики покупок в интернет-магазинах в 2020 году, достигала в совокупности 45 %. Доля дисков Seagate при этом составляет 31 %, а ещё 13 % рынка принадлежат Toshiba.
Самая популярная модель HDD в прошлом году — это WD Blue ёмкостью 1 Тбайт. Она даже присутствует в топе дважды: в старой модификации WD10EZEX и новой WD10EZRZ. Старая версия быстрее, но она больше не поставляется и постепенно выводится из обращения, поэтому покупатели с готовностью мигрируют на новую модификацию, в числе плюсов которой более тихая и холодная работа.
- WD Blue 1 TB (WD10EZEX)
- Seagate Barracuda 1 TB (ST1000DM010)
- Seagate Barracuda 2 TB (ST2000DM008)
- WD Blue 2 TB (WD20EZRZ)
- WD Blue 1 TB (WD10EZRZ)
Весьма показательно, что весь топ-5 в категории «жёсткие диски» поделили между собой диски малых объёмов — ёмкостью 1 и 2 Тбайт.
Корпуса. Судя по списку популярности компьютерных товаров у покупателей интернет-магазинов, большинство из них интересовалось достаточно недорогими корпусами с ценой порядка 3000 рублей. По крайней мере, все представленные в топ-5 модели относятся именно к этому классу. Но самым популярным корпусом прошлого года стал Zalman i3 Black — недорогой, но неплохо продуваемый корпус со стеклянной стенкой и не слишком вычурным дизайном.
Кстати сказать, в топе присутствует и ещё один вариант этого корпуса — Zalman i3 Edge Black, который отличается сплошной стеклянной передней панелью. В целом же, список популярных корпусов выглядит так:
- Zalman i3 Black
- Deepcool Matrexx 55 Black
- Zalman N3 Black
- AeroCool Cylon Black
- Zalman i3 Edge Black
Блоки питания. Все популярные в прошлом году блоки питания имеют общие черты: мощность 500–700 Вт, наличие сертификата 80 PLUS Bronze и стоимость порядка 3500–4000 рублей. Наиболее интересными для покупателей интернет-магазинов при этом оказались модели be quiet! System Power 9 разной мощности, они заняли первое и второе место в топ-5.
Целиком список блоков питания по популярности выглядит следующим образом:
- be quiet! System Power 9 500W
- be quiet! System Power 9 600W
- Deepcool DA700 700W
- Chieftec GPE-600S 600W
- Thermaltake Smart RGB 600W
Стоит добавить, что в совокупности be quiet! всё-таки не смог стать самым популярным производителем блоков питания, поскольку на его блоки приходилось лишь 9 % покупок, а такие фирмы как Chieftec и AeroCool завоевали более высокие рыночные доли в интернет-продажах — 12 % и 11 % соответственно.
Яндекс.Маркет — сервис для выбора товаров. Пользователь может найти на площадке более 200 миллионов предложений почти от 25 тысяч российских и зарубежных интернет-магазинов. Около 3,7 миллионов пользователей делают свой выбор на Яндекс.Маркете каждый день. Оценка популярности товарных позиций основывается на подсчёте числа переходов пользователей со страницы товара в сервисе в интернет-магазин для его приобретения.
Dell: в четвёртом квартале 2020 года усилился дефицит процессоров Intel
Дефицит процессоров Intel наблюдается уже больше года, но постепенно он сокращался. Однако по словам Dell, в текущем квартале ситуация ухудшилась из-за неожиданно высокого спроса на компьютеры и серверы. В результате Dell пришлось понизить прогноз выручки на четвёртый квартал, так как она просто не может продавать больше компьютеров из-за отсутствия процессоров для них.
На прошлой неделе Intel направила производителям письмо с извинениями за задержки в поставках процессоров. В нём отмечается, что несмотря на увеличение объёмов производства 14-нм продукции в 2020 году на 25 % по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, спрос все ещё превосходил предложение. Кроме того, в четвёртом квартале Intel не смогла произвести достаточно процессоров для серверов и систем верхнего ценового сегмента, а имевшихся запасов оказалось недостаточно.
«Дефицит процессоров Intel усугубился на по сравнению с предыдущим кварталом, и теперь дефицит влияет на прогнозируемые поставки наших коммерческих ПК и премиальных потребительских ПК в четвёртом квартале», — отметил Джеффри Кларк (Jeffrey Clarke), главный операционный директор Dell.
Несмотря на то, что дефицит процессоров Intel неблагоприятен для производителей, выручка Dell от продаж ПК в третьем квартале выросла на 5 % по сравнению с тем же периодом прошлого года и составила $11,4 млрд. Продажи коммерческих ПК выросли на 9 % и обеспечили выручку в $8,3 млрд, а поставки потребительских компьютеров выросли на 6 % и обеспечили $3,1 млрд.
Стоит отметить, что Dell с осторожность оценивает перспективы поставок процессоров Intel в будущем. Конечно, компания не делает никаких конкретных прогнозов на этот счёт, но обещает отслеживать ситуацию и корректировать прогнозы поставок своих систем. Dell не первый производитель ПК, проявляющий насторожённость в отношении способности Intel удовлетворить спрос. В начале этого месяца компания ASUS выразила аналогичные опасения.
Рынок ПК восстанавливается, выручка Lenovo растёт 9-й квартал подряд
- Выручка Lenovo показывает рост в течение 9 кварталов подряд, достигнув $13,5 млрд во ІІ квартале финансового года.
- Показатель прибыли до налогообложения вырос на 45 % за год и составил $310 млн.
- Чистая прибыль выросла на 20 % и достигла $202 млн, объявлена выплата дивидендов.
- Lenovo остаётся мировым лидером на рынке ПК с рекордными поставками в 17,3 млн единиц, включая двузначный рост премиальных сегментов.
- Доход от ПО и сервисов вырос на 35 % и достиг $883 млн.
Согласно последнему отчёту за ІІ квартал 2020–2020 финансового года Lenovo Group, выручка китайской компании достигла $13,5 млрд, демонстрируя непрерывный рост 9-й квартал подряд. Продукция и услуги реализуются в 180 странах мира, и каждый из 4 регионов — Азиатско-Тихоокеанский; Китай; Северной и Южной Америки; Европы, Ближнего Востока и Африки — приносит не менее 20 %.
Доход до налогообложения вырос на 45 % по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составил $310 млн. Чистая прибыль увеличилась на 20 % и выразилась в сумме $202 млн. Базовая прибыль на акцию во втором квартале составила ¢1,69. Совет директоров Lenovo объявил о выплате дивидендах в размере ¢0,8 за акцию.
Среди наиболее успешных бизнес-подразделений можно выделить группу интеллектуальных устройств (IDG). Сегмент компьютеров и умных устройств — одно из двух направлений IDG — сообщает о выручке в $10,7 млрд и рекордной чистой прибыли в 5,7 %. Объём продаж ПК за год вырос на 7,1 %, что привело к общему росту выручки сегмента на 4,1 % за год. Доход до налогообложения составил $612 млн, что на $97 млн больше, чем в аналогичном периоде прошлого года.
Объёмы поставок ПК опережают рыночные показатели, а сам рынок продолжает восстанавливаться. Lenovo занимает 24,4 % мирового рынка ПК с объёмами поставок 17,3 млн единиц. Рост произошел за счёт премиальных сегментов: рабочих станций, тонких и лёгких ноутбуков, мультимедийных решений и игровых ПК: каждый из них показал за год двузначный рост.
Другое подразделение IDG — группа мобильного бизнеса — сохраняет устойчивый рост 4-й квартал подряд, увеличив прибыль на $57 млн в годовом исчислении, несмотря на снижение выручки на 5,7 % до $1,5 млрд. Lenovo планирует продолжить инвестиции в мобильный бизнес, чтобы стимулировать рост на выбранных новых и прибыльных рынках.
Группа центров обработки данных 9-й квартал подряд продолжает сокращать финансовые потери. Выручка без учета сегмента гипермасштабируемых решений выросла почти на 13 % в годовом исчислении, но при этом общий доход упал на 13,8 % в результате снижения спроса со стороны некоторых крупнейших заказчиков. При этом доходы на китайском рынке демонстрируют активный рост на 47 % по сравнению с ІІ кварталом прошлого года. Наблюдается стремительный двузначный рост в сегментах систем хранения данных, программного-определяемых инфраструктур и высокопроизводительных компьютеров. Компания произведёт инвестиции в новые инфраструктуры, такие как Edge, Telco и AI.
Доходы от продаж программного обеспечения и сервисов выросли на 35 % и составили почти $900 млн, и ожидается скорое преодоление планки в $1 млрд за квартал. «Устройство как служба» и управляемые сервисы способствуют диверсификации доходов компании.
Уверенный рост Lenovo продолжается 8-й квартал подряд
- Выручка Lenovo показала рост в течение восьми кварталов подряд, достигнув $12,5 млрд, а чистая прибыль составила $162 млн против $85 млн за тот же период прошлого года.
- Lenovo продаёт каждый четвёртый ПК в мире, заняв долю рынка в 24,9 %.
- Мобильное подразделение демонстрирует рост прибыли до налогообложения четвёртый квартал подряд.
- Рост серверного бизнеса Lenovo наблюдается восьмой квартал подряд; из суперкомпьютеров рейтинга Top500 специалистами Lenovo собраны 173 системы.
Мировой лидер производства ПК, китайская Lenovo отчиталась за первый финансовый квартал 2020/2020 года. Выручка компании за период составила $12,5 млрд, показав рост восьмой квартал подряд. При этом чистая прибыль увеличилась почти вдвое до $162 млн против $85 млн за тот же период годом ранее. Базовая прибыль на акцию составила 1,37 цента. Компания считает, что добиться высоких результатов ей удалось благодаря успешному выполнению стратегии интеллектуальной трансформации и высокой эффективности.
В результате Lenovo продолжает опережать средние показатели рынка и укрепляет лидерство в мировом технологическом секторе, несмотря на проблемы, вызванные торговым противостоянием между США и Китаем. Структура доходов Lenovo глобально сбалансирована, причём компания присутствует на 180 рынках и имеет гибкую производственную базу. Всё это позволяет руководству компании с оптимизмом смотреть в будущее.
Если говорить детальнее, то сегмент ПК и умных устройств (PC and Smart Devices Business Group, PSCD) — одно из двух подразделений IDG (Intelligent Devices Group) — показывает рост на 12 % по сравнению с первым кварталом прошлого года. Рассматриваемый трёхмесячный период стал самым доходным в истории подразделения PSCD. Прибыль до налогообложения составила $524 млн, на $98 млн больше, чем год назад. Рост годового дохода в Америке и Азиатско-Тихоокеанском регионе составили 20 % и 40 % соответственно.
Важно отметить, что рынок ПК постепенно восстанавливается, продемонстрировав рост в 13 %. Lenovo удалось достичь на нём рекордной доли в 24,9 % с точки зрения объёмов поставок, укрепив позицию компании в качестве мирового лидера в области персональных компьютеров. Сегодня каждый четвёртый ПК в мире продаёт Lenovo. Особых успехов Lenovo достигает в быстрорастущих и премиальных категориях, включая рабочие станции, тонкие и лёгкие ноутбуки, игровые ПК и хромбуки.
Второе, мобильное (Mobile Business Group, MBG) подразделение IDG тоже продемонстрировало устойчивый рост четвёртый квартал подряд: прибыль до налогообложения увеличилась на $100 млн. В Северной Америке объём рынка за год вырос на 37 %, а рентабельность увеличилась на 14 %. Мобильный бизнес Lenovo показал 11-процентный рост и в Латинской Америке.
Серверный бизнес Lenovo (Data Center Group, DCG) растёт восьмой квартал подряд. Выручка поднялась более чем на 80 % в годовом исчислении, причём в области Software Defined Infrastructure (SDI) продолжился рост двузначными темпами, хотя общий доход снизился из-за нескольких крупных облачных клиентов, сокративших закупки после быстрого роста инфраструктуры в течение прошлого года и из-за уменьшения средней выручки вследствие снижения цен на компоненты. В то же время подразделение High Performance Computing (HPC) укрепило лидирующую позицию в списке TOP500 суперкомпьютеров — в рейтинге представлено 173 системы Lenovo на 20 рынках. Lenovo в бизнесе DCG предоставляет полный спектр услуг, включая продажи SDI, систем хранения данных, сетей, HPC, AI, IoT, услуг и решений, а также усиливает возможности проектирования и производства гипермасштабируемых решений.
Председатель совета директоров и исполнительный директор Lenovo Ян Юаньцин (Yang Yuanqing) отметил: «Этот финансовый год начался для нас замечательно. Хорошие результаты этого квартала являются убедительным доказательством того, что стратегия интеллектуальной трансформации Lenovo позволяет обеспечить устойчивый рост и прибыль в современном динамичном и меняющемся мире. Выполнение поставленных целей и высокая эффективность позволяют нам воплощать в жизнь идеи и предлагать более продвинутые технологии для всех».
Gartner: поставки ПК снижаются седьмой год подряд, Lenovo — крупнейший поставщик
Глобальные поставки ПК в четвёртом квартале 2020 года составили 68,8 млн единиц, что на 4,3 % ниже показателя аналогичного периода предыдущего года, говорится в отчёте аналитической компании Gartner. За весь год было отгружено 259,4 млн компьютеров, что также меньше, чем годом ранее, хотя падение и не такое значительное — 1,3 %.
Примечательно, что продажи ПК ухудшились под конец года после роста на протяжении двух кварталов подряд — второго и третьего. Эксперты из Gartner связывают это явление с дефицитом процессоров и выражают надежду на возобновление положительной динамики в 2020 году, если ситуация с поставками CPU нормализуется. Общемировой спрос на ПК также ослабила политическая и экономическая нестабильность в некоторых странах, считает ведущий аналитик Микако Китагава (Mikako Kitagawa).
Ведущих поставщиков персональных компьютеров Gartner насчитала три — это Lenovo, HP и Dell. По итогам заключительной четверти 2020 года втроём они контролируют 63 % этого рынка, тогда как в этом же периоде 2020 года их совокупная доля составляла 59 %.
Компания
Поставки в 4Q2020, тыс. шт.
Рыночная доля в 4Q2020, %
Поставки в 4Q2020
Рыночная доля в 4Q2020, %
Рост в 4Q2020 по сравнению с 4Q2020, %
-
Бинариум
1 место — лидер рейтинга! 100% надежность и честность брокера. Лучший выбор для новичков!
-